キャリア採用 募集職種 詳細
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- 採用企業
ソフトバンク株式会社
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- 採用部門
コーポレート統括 人事本部 組織人事統括部 グループ人事部 ※入社後、主要グループ企業(BBIX等)に出向予定 ※出向とは、原則ソフトバンク(株)在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います。
人事本部の募集一覧はこちら
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- 採用部門 概要
グループ会社の事業成長を支援するために主要子会社複数社に出向し、人事領域(採用、制度設計、労務など)の幅広い業務を担当いただきます。
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- 職務内容
人事に関する企画、運用
・異動、採用、育成計画、人員計画、労基、福利厚生などに関する業務
・人事制度の設計、導入、運用
・海外子会社の人事業務に関するサポート
※主要子会社のBBIXに出向いただきつつ、その他子会社にも兼務出向してグループ会社支援を行っていただきます。
※ご経験やご希望にあわせてお任せする業務を決定します。
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- 仕事の魅力
当社グループ企業の事業成長を支援するためにBBIXなどのグループ企業複数社に出向し、人事領域(採用、制度設計、労務など)で幅広い業務を担当いただきます。グループ企業での部門責任者を目指すほか、ソフトバンク内での幅広い人事としてのキャリア形成の機会がございます。
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- 応募資格(必須)
・事業会社での人事実務経験(5年以上)
・英語(メールのやり取り、請求書・契約書など調べながらの対応ができるレベル)
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- 応募資格(歓迎)
・ビジネスレベルでの英会話力
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- 求める人物像
・傾聴することができ、関係者と信頼関係を結ぶことができる方
・主体性があり、物事を自分で判断してスピード感をもって仕事を進められる方
・自分で高い目標を設定して成長できること
・他者の言葉に傾聴し、尊重できること
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- 雇用形態
正社員
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- 賃金
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月給:433,113円~554,000円
想定理論年収:7,083,350円~11,359,000円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金)
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります
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- 関連情報
女性のキャリア支援
・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。
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- 備考
・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。 具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。 ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。 ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。 ※屋内禁煙 ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。
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- 管理番号
004349
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