キャリア採用 募集職種 詳細
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- 採用企業
ソフトバンク株式会社
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- 採用部門
テクノロジーユニット統括 次世代社会インフラ事業推進室 事業推進部
次世代社会インフラ事業推進室の募集一覧はこちら
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- 採用部門 概要
宮川CEOの掲げる次世代社会インフラ構想の実現に向けて、戦略検討・事業企画・推進をする室の中で、主に推進担当として実案件をベースに検証・実証をこなし、戦略・企画にフィードバックしていくという業務を担う部署になります。
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- 職務内容
【ミッション】
次世代社会インフラ構想の実現に向け、主に地方分散データセンターの活用におけるユースケースの企画・推進
【主な業務】
地方自治体・地場企業とのコミュニケーションを通じ、仮説を立て、地方分散データセンターの活用を前提とした解決手段を企画し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら自ら推進する
【具体的な業務】
・基礎/広域自治体・地場企業とのコミュニケーションを通じて、その土地ならではの課題を特定し、現状分析する
・自社のアセット、構想中の地方分散データセンターを組み合わせた企画を立案する
・検討した企画を実証、デリバリー計画に落とし込み、PDSAサイクルを回して商用サービスへと昇華させる
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- 仕事の魅力
地方自治体・地場企業とのコミュニケーションを通して、日本の社会課題の解決につながる企画を、データセンターという視点から考えるというスケールの大きな業務に携わることができます。
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- 応募資格(必須)
・顧客向けスクラッチ開発前提の営業経験またはコンサルティング経験
・出張を伴う業務に対応できること(案件に応じて日本全国が対象)
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- 応募資格(歓迎)
・事業を進める上での官公庁とのコミュニケーション経験
・自治体案件に携わった経験
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- 求める人物像
・様々なステークホルダーとの折衝経験があり、コミュニケーションレベルの高い方
・最新技術を自ら体験することに積極的な方
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- 雇用形態
正社員
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- 賃金
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月給:433,113円~659,000円
想定理論年収:7,083,350円~13,579,000円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金)
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります
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- 関連情報
女性のキャリア支援
・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。
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- 備考
・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。 具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。 ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。 ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。 ※屋内禁煙 ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。
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- 管理番号
004570
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