キャリア採用 募集職種 詳細

ソフトバンク株式会社

渉外本部 渉外企画部
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ソフトバンク株式会社の新規事業（主にデジタルインフラ（データ連携基盤・クラウド・データセンター・生成AIなど）関連）に関する中央省庁へのロビー活動、規制対応などの実施部署

新規事業（デジタルインフラ関連）に関する政府とのルールメイキングを通じ、世界をリードするソフトバンクのデジタルトランスフォーメーションを実現
・新規事業に関連する法令／政策の調査、動向モニタリング
・上記に係る担当官庁／外部団体／他社との折衝
・新規事業に関連する法律／政省令／ガイドラインなどの制約事項の調査／モニタリング及び新規事業実現に必要な制度制定／改廃に向けた省庁などとの折衝
・上記に係る意見／情報交換及び世論醸成などを目的とした外部団体／他社との折衝
・現行制度を踏まえての新規事業の仕様策定支援

新規サービス実現や将来に向けた政策議論など、会社としての事業戦略に直結することが多く、
また対外的にも社の代表として交渉をする点において非常に責任が大きくかつやりがいのある仕事です

・中央官庁もしくはそれに準じる政府機関での政策立案経験

・幅広い中央省庁とのコネクション
・国事業に対する企画書提案／立案／採択経験

・フットワークが軽く、論理的思考が出来る人
・コミュニケーション能力が高い人
・学習、調査能力が高い人
・自立的に業務を遂行できる人
・常に物事を前向きに捉えられる態度／姿勢

正社員

月給：345,750円～744,000円
想定理論年収：5,830,850円～15,399,000円
（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当＋自己成長支援金[10,000円]＋WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与＋各種支援金）
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は20時間相当で計算）
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります

女性のキャリア支援
・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。

女性管理職も｢仕事と生活｣両立できる制度活用 ～ソフトバンク流の働き方が可能性をひらく～」

体験入社動画「ソフトバンクで活躍する女性社員とは？」
・女性社員の座談会と管理職へのインタビューを通じて、「制度」や「文化」「どんな働き方を実現しているか」などを確かめられます。

・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
　※屋内禁煙

・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。

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