キャリア採用 募集職種 詳細

ソフトバンク株式会社

法人統括 法人ｼｽﾃﾑｲﾝﾃｸﾞﾚｰｼｮﾝ本部 ICTｵﾍﾟﾚｰｼｮﾝ統括部 ﾌﾟﾗｯﾄﾌｫｰﾑ＆ﾃﾞﾍﾞﾛｯﾌﾟﾒﾝﾄ技術部
※入社後、SBﾃｸﾉﾛｼﾞｰ株式会社に出向
※出向とは、原則ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ（株）在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います
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当部門はソフトバンクのグループ企業を顧客としたアプリケーション開発を担っており、ネイティブアプリ及び関連システムの開発・保守・運用やサービス向けインフラ、プライベートクラウド関連システムの開発・保守・運用、ソフトバンクグループ企業の社内システムの開発・保守・運用など多岐に渡るプロジェクトを行っています。

【ミッション】
ソフトバンクグループ企業を顧客としたインフラ構築／運用案件におけるITスペシャリスト

【主な業務】
東京 or 大阪 or 九州（北九州） or 福島（郡山、 白河）にある設備で、インフラ運用業務を行っていただくリーダー及びネットワークエンジニア・サーバエンジニア候補を募集いたします。

【具体的な業務】
○サーバーエンジニア
①サーバーやL2スイッチ・L3スイッチなどの物理作業（設置・撤去・交換・配線など）
②サーバーやL2スイッチ・L3スイッチなどの障害対応・初期構築・初期設定・運用上の設定変更をの実施
③サーバー・L2スイッチ・L3スイッチ・ファイアウォール・ロードバランサー・ストレージの設定変更の実施
④常駐先建物内のファシリティ管理および監視業務
※対象機器／ソフトウェアはある程度機種は固定されているが多様
⑤お客様や協力会社などの関係者との打ち合わせ
⑥メンバーの労務管理（シフト表作成、勤怠承認など）
○ネットワークエンジニア
①：小・中規模ネットワーク構築（機器選定からコンフィグ作成、マウントまで）
②：小・中規模仮想サーバの構築
③：①②で作成したネットワークの運用設計

大規模なインフラ運用をいかに効率よく運用するかという技術を身につける事ができます。
お客さまとも距離が近く信頼関係を構築出来ており、社内外問わず型にはまらない提案や挑戦が可能な環境です。
経験を積む中で、さらに大規模なインフラを見れるリーダーやPMへのキャリアパスや、
LinuxOSや仮想基盤、AI基盤の習得を目指していただくなど、ご自身のキャリアにあわせた
育成ロードマップにより段階的に幅広い成長が見込める現場です。

必須条件1
- 基本的なTCP／IPの知識 IP、NetMask、Gateway、DNS、OSI参照モデルの理解ができている
- Linux系及びWindows系サーバの基本的な操作が出来ること HostName・IP・RemoteDesktop・SSHの設定変更 ログ確認
必須条件2
以下のうち2個以上の経験をもっている
（A）ネットワーク構成について知識がある方
-L2スイッチ・L3スイッチの設定または構築または運用の経験が1年以上
-NIC冗長構成Linux系／Windows系のサーバについて一般的なNIC冗長の方法と基礎的な知識を有すること
（B）ロードバランス(HA構成)について理解がある方
-ロードバランサー(HA構成)の設定経験がある（SW、HW問わない）
（C）ファイアウォールについて知識がある方
-ファイアウォールの設定経験がある（SW、HW問わない）
（D）Linux環境においてのWebサーバ／DBサーバ／APサーバ／その他標準的なインターネットサーバについて妥当な冗長構成の基本的な知識を有すること
-apacheまたはnginxなどWebサーバソフトウェアの設定または構築経験がある
-php、Ruby、perl、MYSQL、PostgreSQLなどのweb系のミドルウェアの設定または構築経験がある
（E）ストレージの理解
-ストレージアプライアンスまたはストレージソフトウェアの構築または設定変更の経験がある
（F）DNSサーバの仕組みについて理解があり設定変更ができる
-BindなどDNSサーバの設定または構築経験がある
（G）データセンターの運用経験
-データセンターに1年以上常駐した経験があり運用業務を行った経験のある人物

TCP／IP基礎, Linux Windowsの基本操作、
以下いずれか2個以上
L2、L3、 LB、 FW、Linux（Web／DB／API）、 ストレージ、DNS、DC運用経験
UTMなどのセキュリティ製品の構築または運用経験

・お客さま（社外）、チーム内及び社内関係者において、様々な年齢層と円滑なコミュニケーションを取れる方
・業務改善、自動化・効率化、サービスメニュー化に積極的な提案ができる方
・何事にもポジティブ思考で対応できる方

正社員

月給：322,875円～466,513円
想定理論年収：5,556,350円～9,187,150円
（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当＋自己成長支援金[10,000円]＋WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与＋各種支援金）
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は10時間相当で計算）
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります

女性のキャリア支援
・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。

女性管理職も｢仕事と生活｣両立できる制度活用 ～ソフトバンク流の働き方が可能性をひらく～」

体験入社動画「ソフトバンクで活躍する女性社員とは？」
・女性社員の座談会と管理職へのインタビューを通じて、「制度」や「文化」「どんな働き方を実現しているか」などを確かめられます

・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
※屋内禁煙

・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。

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