田中 研之輔 氏

法政大学キャリアデザイン学部 教授
一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事
株式会社キャリアナレッジ 代表取締役社長

UC. Berkeley元客員研究員　University of Melbourne元客員研究員 日本学術振興会特別研究員SPD 東京大学　／博士：社会学。一橋大学大学院社会学研究科博士課程修了。専門はキャリア論、組織論。社外顧問を36社歴任。個人投資家。著書35冊。『辞める研修 辞めない研修–新人育成の組織エスノグラフィー』『先生は教えてくれない就活のトリセツ』『ルポ不法移民』『丼家の経営』『都市に刻む軌跡』『走らないトヨタ』、訳書に『ボディ＆ソウル』『ストリートのコード』など。ソフトバンクアカデミア外部一期生。専門社会調査士。主著『プロティアン―70歳まで第一線で働き続ける最強のキャリア資本論』。最新刊に『進化するキャリアオーナーシップ』　『実践するキャリアオーナーシップ』　日経ビジネス　日経STYLE他メディア多数連載 プログラム開発・新規事業開発を得意とする。

源田 泰之

ソフトバンク株式会社 執行役員 コーポレート統括 人事本部 本部長
兼 総務本部 本部長
兼 Well-being推進室 室長

1998年入社。営業を経験後、2008年より人事領域を担当。2019年HRアワード個人部門の最優秀賞、2018年プロリクルーターアワード最優秀賞などを受賞。ソフトバンクグループの後継者育成機関であるソフトバンクアカデミア、グループ社員向けの研修機関であるソフトバンクユニバーシティを立ち上げ、新規事業提案制度であるソフトバンクイノベンチャーでは選出されたアイデアの事業化を推進し複数社の設立を支援。
2021年より、エンジニアリングとオペレーションで変革を支えるSBエンジニアリングと、人事サービスを提供するSBアットワークの取締役も務める。また、高い志と異能を持つ若手人材支援を行う孫正義育英財団の事務局長も兼務。

山本 貴史 氏

東京大学エクステンション株式会社 代表取締役社長
国立大学法人東京大学 副理事（社会人教育担当）

中央大学卒業後、リクルートに入社。10年間、採用関連の営業および企画に従事。その後、2000年に先端科学技術イノベーションセンター（現・東京大学TLO）の社長に就任し、日本における大学の技術移転の第一人者として活躍。2023年に退任。
2018年より国立大学法人東京大学の副理事（社会人教育担当）を兼務。2020年からは東京大学エクステンション株式会社の社長も兼務し、学歴にとらわれず生涯学習を推進するため、同社でさまざまなスクールを提供。
2023年には国立研究開発法人理化学研究所 副理事を兼務し、2024年より株式会社理研イノベーションの社長に就任。

藤原 竜也

ソフトバンク株式会社
AI戦略室 AI&データ事業推進統括部
Axross事業部　部長代行

ソフトバンク株式会社に入社後、法人SE、事業開発を経て、自身の現体験から、社内起業制度でエンジニア向け教育サービス Axross Recipeを立ち上げる。2022年3月にソフトバンク株式会社で事業化され、現在テクノロジーユニットAI戦略室で事業を執行する。

古宮 衛士 氏

ソリマチ株式会社　常務取締役　COO

1996年、ソリマチ株式会社入社 。システムエンジニアとして、企業の基幹システムや自社製品の開発に従事。その後、経営企画・総務・労務を担当、2023年より事業責任者として、AIの活用およびAI事業の推進に取り組んでいる。 

鈴木 祥太

ソフトバンク株式会社
IT統括 AI戦略室 AI&データ事業推進統括部
Axross事業部 サービス企画推進課

大学院で自然言語処理の研究をした後、2021年ソフトバンク株式会社に新卒入社、SBイノベンチャー株式会社に出向、AI/DX人材育成サービス「Axross Recipe for Biz」の立ち上げに従事。2022年ソフトバンク株式会社への事業譲渡に伴い異動。AIエンジニアとして「Axross Recipe for Biz」の学習教材であるレシピのマネジメントを担当。またソフトバンク社内認定講師として社内外の研修講師を担当。ソフトバンクアカデミアにも所属。