数十億の予算も、全社向けの企画も担当
全力で挑戦できる環境が嬉しい

私は中学時代に罹患した病気の影響で上肢障がいがあり、同時に食物アレルギーも発症しました。そのため今まで食べていたものが食べられなくなり、気持ちが塞がっていたところ、アレルゲンフリーのカレーと出会いました。食べられない人に向けて商品を開発しようという「視点」そのものがおもしろいと思い、そこからマーケティングに興味を持つようになりました。
短大から編入学した大学ではマーケティングのゼミに所属。就職活動の際にもマーケティングを生かした仕事を志望して数多くの会社を検討しました。その中でもソフトバンクは、出会った人たちが皆「やりたいことができる会社」と語りイキイキとしていたのが印象的でした。そんな人たちと出会ったことで、「ハンディキャップがあっても全力で働きたい」という私の思いがかなう環境であると感じ、「ソフトバンクで働きたい」と強く思うように。「挑戦できる会社」という印象は入社した後もまったく変わることがなく、今も毎日楽しく働けています。

私は障がいのことを周囲にもオープンにし、スーパーフレックス制度を利用しながら働いています。月に数回は定期的に通院する必要があるのですが、周囲の人たちは私の体調のことを理解してくれ、一方で過剰に気を遣うこともなく、自然体で柔軟な働き方を認めてくれています。
入社前の正直な気持ちを明かすと、障がいがあっても挑戦し続けたいという思いを受け止めてもらえているとは思っていても、現実は障がいを理由に重要な仕事を任せてもらえなかったり、他の人と同じように扱ってもらえないのでは、という不安があったのも事実です。ですが、入社したらそんな不安は全く不要でした。入社前と後でギャップがなかったこと自体がある意味驚きでしたね。
私はもともと躊躇することなく自分の意見を言えるタイプでしたが、ソフトバンクで挑戦する中で、さらに自分の意見をのびのびと言えるようになってきています。これからも熱い気持ちを変わらず持ち続け、ソフトバンクならではの多様なサービスを活用した新しい企画を生み出しながら、私自身も成長を続けていきたいと思います。