キャリア採用 募集職種 詳細

JOBセキュリティエンジニア(社内推進・企画・運用)

セキュリティエンジニア

生成AIなど未踏領域のリスクに挑むセキュリティ担当

勤務地:
竹芝本社(東京都港区海岸)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
  • 採用企業

    ソフトバンク株式会社

  • 採用部門

    IT統括 サイバーセキュリティ本部
    サイバーセキュリティ本部の募集一覧はこちら

  • 採用部門 概要

    セキュリティの確立と強化を通じて、ソフトバンクおよびグループ企業の利益、社会的価値、ブランド、およびESGの維持・向上に貢献する。

  • 職務内容

    【ミッション】
    生成AIや新規サービスに対するセキュリティ開発業務

    【主な業務】
    生成AIを活用したサービスにおけるセキュリティ設計・対策
    組織全体のセキュリティ成熟度向上のための活動

    【具体的な業務】
    これまでのご経験・スキルに応じて、以下いずれかの業務をお任せします。
    ・社内外向け生成AIサービス(例:社内チャットAI、カスタマー対応Botなど)のリスク分析
    ・LLM特有の脅威(Prompt Injection、データ漏洩、推論リスクなど)に対する対策設計と実装
    ・社内LLM基盤のアクセス制御、監査ログ管理、データ匿名化などのセキュリティ機構の導入
    ・セキュリティガイドラインの整備、標準化ルール策定
    ・社内勉強会・啓発活動の実施(例:脆弱性ハンズオン、生成AIセキュリティトレンド紹介)
    ・バグバウンティや外部評価(ペネトレーションテストなど)の企画・管理
    ・社内問い合わせの対応
    ・セキュリティシステムの開発
    ・社内セキュリティの監視・運用
    ・ベンダーコントロールなどのプロジェクトマネジメント業務

  • 仕事の魅力

    ・生成AIなど未踏領域のリスクに挑み、セキュリティの力で“技術の進化”を支える攻めの仕事です。
    ・社内のセキュリティルールの策定など内製化をしているため、セキュリティに関する知見やスキルを活かし伸ばすことができます。
    ・自ら提案ができる環境で、セキュリティのプロフェッショナルを目指せます。

  • 応募資格(必須)

    ・セキュリティに関する業務経験
    かつ、以下2つ以上の経験や知識を有する方

    ・各サービスに関するセキュリティアセスメントのご経験(1年以上)
    ・セキュリティに関するリスク評価や分析の経験(1年以上)
    ・WebアプリケーションやAPIの開発経験(2年以上)
    ・セキュリティ脆弱性(XSS、SQLi、SSRFなど)に関する基本的な理解と対策実装の経験
    ・セキュリティ製品・ライブラリ(WAF、CSP、OIDC、SAST/DASTなど)の導入・運用経験
    ・セキュリティに関するコンサルティング経験(1年以上)

  • 応募資格(歓迎)

    ・Python/Go/TypeScript などを用いたツール・スクリプト開発経験
    ・クラウド環境(AWS、GCP、Azureなど)でのセキュリティ設計・実装経験
    ・Gitなどによるチーム開発経験およびCI/CDパイプラインの基本的な知識
    ・生成AI関連(LLMなど)プロダクト/サービスに対するセキュリティ評価・保護手法の知見・実務経験
    ・セキュリティ脅威モデリングやリスクアセスメントの実施経験
    ・バグバウンティ/CTFなどの参加経験や成果
    ・セキュリティ自動化の設計・実装経験(例:SAST/DASTツールの自動スキャン、GitHub Actionsでのセキュリティチェック)
    ・OAuth2.0、OIDC、SAMLなどの認証・認可技術の実務経験
    ・内製プロダクトや社内システムに対するセキュリティガイドライン策定経験
    ・プロジェクトマネジメント(PM, PL, PMO)の経験(2年以上)
    ・情報処理安全確保支援士、CISSP、OSCP、CFEなどの関連資格保有

  • 求める人物像

    ・特に生成AIやWeb3など新領域の技術にワクワクし、自ら手を動かして検証したい方。
    ・完璧なセキュリティよりも、現場や開発スピードとのバランスを見て最適解を導ける実践的な思考を持つ方。
    ・セキュリティを“押しつける”のではなく、開発や企画チームと協力しながら仕組みとして根付かせていく姿勢のある方。
    ・セキュリティの正解が定まっていない新技術・サービスに対し、自ら仮説を立て、検証を繰り返すチャレンジ精神がある方。
    ・多くのステークホルダーとの調整を根気よく続けられるコミュニケーションスキルがある方。

  • 雇用形態

    正社員

  • 賃金

    月給:417,675円~664,000円
    想定理論年収:7,016,100円~13,851,500円
    (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金)
    ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は20時間相当で計算)
    ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
    ※自己成長支援金は対象外の等級もあります

  • 関連情報

    女性のキャリア支援
    ・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。

    女性管理職も「仕事と生活」両立できる制度活用 ~ソフトバンク流の働き方が可能性をひらく~

  • 備考

    ・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
    具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
    ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

    ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
    ※屋内禁煙

    ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。

  • 管理番号

    004704

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