キャリア採用 募集職種 詳細

JOB法人事業戦略・企画【ヘルスケア・医療領域】

事業企画

法人顧客や自治体の新規開拓に向けた営業戦略の立案・実行を通して、新しいヘルスケアマーケットの創造に貢献する

勤務地:
竹芝本社/芝二丁目ビル(ヘルスケアテクノロジーズ本社)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
  • 採用企業

    ソフトバンク株式会社

  • 採用部門

    法人統括 法人事業戦略本部 ヘルスケア事業統括部 エンタープライズビジネス部
    ※入社後、ヘルスケアテクノロジーズ(株)に出向
    ※出向とは、原則ソフトバンク(株)在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います。
    法人事業戦略本部の募集一覧はこちら

  • 採用部門 概要

    ヘルスケアテクノロジーズ株式会社は「誰もが意識せず健康になれる、健康であり続けられる社会の実現」を目指し、ソフトバンク株式会社の子会社として2019年に設立されました。以後、医療格差や医療費増加といった社会課題の解決に挑み続けています。

    主力プロダクトである「HELPO」は、スマートフォンを通じて、24時間365日対応の健康相談、オンライン診療予約、処方薬配送、特定保健指導面談などをワンストップで提供するヘルスケアプラットフォームです。企業・健康保険組合・自治体など幅広い導入実績があります。
    また、法人向け健康管理ソリューション「Well-Gate」では、ストレスチェックや健診データの一元管理、健康施策の効果可視化を通じて、人事・産業保健職の業務効率化と従業員の健康増進を支援しています。

    今後も私たちは、個々人の医療・健康データを活用し、一人ひとりに最適なソリューションを提供することで、ヘルスケアのあり方をアップデートし続けます。

    【参考】ヘルスケアテクノロジーズ株式会社のホームぺージ

  • 職務内容

    【ミッション】
    ヘルスケアアプリ「HELPO」や健康データ管理サービス「Well-Gate」など、ヘルスケアテクノロジーズ株式会社が展開する自社プロダクトを軸に、法人・自治体向けの事業推進をお任せします。顧客課題の探索、事業戦略の企画立案から立ち上げ、実行までを一貫して担い、ヘルスケア市場の新しい価値を創出していく役割です。

    ヘルスケア・医療領域での社会課題(医療費増加、医療アクセス格差、健康経営推進など)が複雑化する中、顧客や市場の潜在的な課題に向き合い、プロダクト・データ・パートナーを組み合わせながら新しい事業スキームを描くことが求められます。

    【主な業務内容】
    ・大手法人・自治体と連携した新規共創ビジネスの戦略立案、事業計画策定、立ち上げ
    ・ヘルスケアデータ利活用に関する新規事業の戦略立案、事業計画策定、立ち上げ
    ・市場機会の発掘および事業ポートフォリオの企画・推進

    【具体的な業務】
    ・営業と連携した事業企画(事業構想、事業展開シナリオ、事業計画策定)
    ・共創型プロジェクトの推進(社内承認、PoC、サービス開発計画策定など)
    ・ビジネスモデル/サービスモデルの詳細設計
    ・事業オペレーション設計(事業運営体制、営業・マーケティング戦略立案)
    ・ステークホルダーマネジメント(パートナー選定・交渉、社内外の連携)
    ・営業・事業推進のKPI管理(実績把握、分析、改善策の実行)
    ・医療・ヘルスケアアプリ市場の調査、競合分析、資料作成

    このポジションは、事業企画・営業企画・新規事業開発のエッセンスをすべて横断的に担う「事業のハブ」としての役割が求められます。

  • 仕事の魅力

    ・医療・ヘルスケア領域の大きな社会課題をテーマに、まだ市場として確立されていない領域で新規ビジネスを創り出す醍醐味があります。営業、プロダクト、医療従事者、外部パートナーなど多様なメンバーと協働しながら、複雑な課題に挑む環境です。

    ・顧客企業・自治体の課題は一社として同じではなく、毎回ゼロベースで構想を描く必要があります。数値分析や事業計画だけでなく、現場に寄り添って課題を捉え、個別最適なスキームをつくっていく「思考」と「実行」の両面が磨かれます。

    ・複数のプロジェクトが並行して動いており、手を挙げれば新規サービス企画や共創プロジェクトの推進など、より大きな裁量を持って挑戦できます。

    ・ソフトバンクグループのネットワークとアセットを活用しながら、スタートアップ企業ならではのスピード感と変化に富んだ現場で働ける点も魅力です。

    ・年齢・役職に関係なくフラットな議論ができる文化があり、事業成長とともに自身のスキルも高められる環境です。

  • 応募資格(必須)

    以下 4 項目すべてのご経験を有する方を求めます。
    ・事業企画または営業企画の実務経験(営業計画策定、実績把握、傾向分析、改善策の実行など)
    ・戦略立案やビジネススキーム構築など、事業開発の基礎となる経験
    ・IT または先端テクノロジー領域への理解・知見
    ・Excel、PowerPoint の中級以上のスキル

  • 応募資格(歓迎)

    ・企画、マーケティング、コンサルティングの実務経験や知識
    ・新規事業の立ち上げの経験
    ・市場分析力、幅広い知見、社会課題に対する解決力、戦略の立案
    ・経営に関する知識と実行力(事業計画・マイルストーンの立案)
    ・業界No.1企業やスタートアップ企業に通じるネゴシエーション力
    ・ヘルスケアや医療に関する業務経験や知識

  • 求める人物像

    ・ヘルスケアテクノロジーズが展開するプロダクトやミッションに共感し、顧客と向き合いながら新しい価値を創り出すことに意欲的な方
    ・主体性があり、自らの意思・判断によって、責任ある行動がとれる方
    ・変化の多い環境を前向きに楽しみ、状況に応じて柔軟に対応できる方
    ・新たな技術や知識の吸収に積極的で、インプットした内容を自らの提案やプロジェクト推進に活かせる方
    ・複数部門と協働しながら物事を前に進めていけるコミュニケーション力を持った方

  • 雇用形態

    正社員

  • 賃金

    月給:381,025円~664,000円
    想定理論年収:6,362,750円~13,851,500円
    (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金)
    ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
    ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
    ※自己成長支援金は対象外の等級もあります

  • 社員紹介
  • 関連情報

    女性のキャリア支援
    ・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。

    女性管理職も「仕事と生活」両立できる制度活用 ~ソフトバンク流の働き方が可能性をひらく~」

    ヘルスケアテクノロジーズ株式会社のホームページ

    日本の医療継続を目指す──社会課題を解決へと導くヘルスケアテクノロジーズの革新的なDXとは

    HELPO関連記事

    独自のプロダクトと医療アセットを駆使し、医療費増大の解決に挑む新規事業

  • 備考

    ・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
    具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
    ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

    ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
     ※屋内禁煙

    ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。

  • 管理番号

    004537

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