キャリア採用 募集職種 詳細
JOB戦略企画(製薬・ライフサイエンス領域) 【次世代戦略本部】
社会・産業構造の変革を通じた次なる事業の柱を創出
- 勤務地:
- 竹芝本社(東京都港区海岸)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
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- 採用企業
ソフトバンク株式会社
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- 採用部門
次世代戦略本部 第一戦略企画統括部
次世代戦略本部 の募集一覧はこちら
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- 採用部門 概要
次世代戦略本部は、
「日本の産業/社会基盤を支える本質的な課題に向き合うこと」
「ソフトバンクの次なる成長の柱となる新規事業を創出すること」
の2つを中核ミッションとして掲げています。
当該部門では、製薬メーカー、研究機関、大学、行政機関など多様なステークホルダーと連携しながら、
AIをはじめとする次世代デジタル基盤を活用した 製薬産業の変革に取り組んでいます。
特に、創薬/非臨床開発/臨床開発/製造といった製薬産業の中核領域において、
データ/AI/計算基盤を活用した新たな価値創出モデルの構想立案から社会実装までを推進しています。
これらの取り組みを通じて、ソフトバンクおよびグループ各社のアセットを最大限に活かし、
産業界/研究機関/行政の垣根を越えた新たな連携モデルを構築し、日本の化学産業の競争力強化と持続的成長に貢献する戦略的イノベーションを推進しています。
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- 職務内容
【ミッション】
AI/データ基盤/計算基盤といった次世代デジタル技術を活用し、
製薬産業が抱える構造的課題の解決に向けた戦略を策定/推進するとともに、産業界/研究機関/行政との共創を通じて新たな産業モデルを構築する。
【主な業務】
製薬産業における研究開発/製造等の各フェーズに存在する課題に向き合い、
AIをはじめとする次世代技術を活用して、自ら変革構想を描き、
新規事業創出および次世代産業モデルの実現をリードします。
【具体的な業務】
・製薬/ライフサイエンス領域におけるAI活用(AI for Science、創薬AI等)の戦略・ロードマップ策定
・製薬業界の技術動向、研究開発プロセス、事業環境を踏まえた課題整理および施策企画
・製薬企業、バイオテック、医療機関、研究機関、大学等との共創によるユースケース企画・推進
・実証実験(PoC)の計画・実行、効果検証、および本格展開に向けた戦略策定
・協業候補企業(国内外のリーディングカンパニー、スタートアップ等)の発掘・評価・交渉・アライアンス構築
・中央省庁、地方公共団体、研究機関、業界団体とのリレーション構築・維持、および政策提言活動
・社内関連部門(技術、渉外、事業部門 等)と連携した推進体制の構築・運営
・ソフトバンクグループのアセット(技術、顧客基盤、ブランド等)を活用した事業成長戦略の立案・実行
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- 仕事の魅力
・製薬/ライフサイエンス産業という日本の基幹産業に対し、AIや次世代デジタル基盤を活用した新たな変革モデルを設計できる
・製薬企業、医療機関、研究機関、大学、行政など多様な関係者と連携し、構想立案から戦略策定、社会実装検討まで一貫して関われる
・創薬・研究開発に関する技術理解と、事業・政策の両面から、産業構造そのものの変革に挑戦できるポジション
・ソフトバンクのアセットを活かし、産業DX/創薬DXを象徴する取り組みを自らリードできる
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- 応募資格(必須)
・新規事業開発もしくはプロダクト及びサービスの戦略策定の経験(市場/競合調査分析、事業戦略策定、企画提案活動等)
・複数のステークホルダーを巻き込んだ企画推進/調整スキル
・論理的思考力および構造的な資料作成スキル(戦略書、企画書、提案書 等)
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- 応募資格(歓迎)
・製薬業界における研究開発プロセスやバリューチェーンに関する知見/実務経験
・AI for Science、バイオインフォマティクス、データ活用等の領域に関する知見
・官民連携・産学連携プロジェクトの推進/リード経験
・高いドキュメンテーション力およびストーリーテリング力(構想・戦略の可視化力)
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- 求める人物像
・前例のない課題に対しても前向きに解決方法を模索し、周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進していく力がある
・変化の激しいAI/LLM等の技術と、次世代のビジネスモデルや業界動向に対する好奇心が強く、常に世の中の進歩を意識しながら自己も成長できる
・物事を定量的に捉えデータドリブンで意思決定し、自ら迅速に行動に移すことができる
・戦略や方針の変更などにも臨機応変に対応し、その中で自身が提供できる価値を考え組織や周囲のために行動できる
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- 雇用形態
正社員
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- 賃金
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月給:491,813円~688,000円
想定理論年収:7,739,750円~14,114,400円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与)
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
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- 関連情報
女性のキャリア支援
・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。
育児とキャリアを両立する先輩エンジニア×若手社員のリアル~働き方とキャリア~
事業成長に貢献するシステムのあり方を、全社横断で追求する大きなやりがい
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- 備考
・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。 具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。 ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。 ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。 ※屋内禁煙 ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。
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- 管理番号
004940
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