キャリア採用 募集職種 詳細

JOBSoftware Engineer Lead(SWE Lead)/SB OAI Japan合同会社 出向

先端技術エンジニア(AI・データ・研究開発)

日本を代表する企業とともに、最先端のAIモデルを実ビジネスに実装し、AIネイティブな業務変革を実現する

勤務地:
東京都/WeWork竹芝9階 または 都内事業所/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
ハイブリッド勤務(出社・リモート併用)/顧客訪問・出張あり(主に国内)/OpenAI本社、アメリカ・サンフランシスコ出張可能性あり
  • 採用企業

    ソフトバンク株式会社

  • 採用部門

    法人統括 SB OAI事業本部
    ※入社後、SB OAI Japan合同会社に出向
    ※出向とは、原則ソフトバンク(株)在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います
    ※選考過程でSB OAI Japan合同会社での直採用のご相談をさせていただくことがございます
    SB OAI事業本部の募集一覧はこちら

  • 採用部門 概要

    SB OAI事業本部は2025年11月に発足したSB OAI Japan合同会社を推進する組織です。
    SB OAI JapanはOpenAI社との合弁事業であり、Crystal intelligenceの実現=企業に「AIネイティブな経営変革」をもたらすことを目的とし、そのためのサービス&プロダクトを提供する企業です。(入社後、SB OAI Japan合同会社への出向を前提としております。)

    ・Crystal intelligenceについて
    https://www.softbank.jp/sbnews/entry/20250204_02

  • 職務内容

    【ミッション】
    SB OAI JapanのSoftware Engineer(SWE)は、日本を代表する企業とともに、最先端のAIモデルを実ビジネスに実装し、AIネイティブな業務変革を実現するポジションです。
    FDEと協働して顧客業務・システム・データを本番環境(品質・性能・セキュリティ・ガバナンス・運用)へ実装します。

    【主な業務】
    ・FDEと協働し要件定義から本番実装/運用定着までをリード
    ・顧客システム/データへの接続性(AI Ready)を整備
    ・顧客課題の特定、技術スコープ設計、アーキテクチャ設計
    ・プロトタイプ構築から本番環境展開までのエンドツーエンド実装
    ・顧客エンジニア/業務部門との密接な協働
    ・OpenAIおよびSB OAI JapanのProduct/Research/Securityチームとの連携

    【具体的な業務】
    ・複数プロジェクト横断でアーキテクチャ指針/技術選定/標準(リファレンス、共通基盤、設計テンプレ)を策定し、品質/拡張性/運用性を担保する
    ・顧客環境の制約(情シス/ベンダー/セキュリティ)をふまえた要件定義と合意形成をリードし、AI Ready(接続性/権限/監査など)の実装方針を整える
    ・PoCから本番への移行を設計し、非機能(性能/可用性/セキュリティ/ガバナンス)を満たす実装/テスト/リリースの品質保証を推進する
    ・複数案件の優先度/依存関係/リスクを管理し、計画とデリバリーを継続的に最適化する(進捗/スコープ/品質のトレードオフ管理)
    ・開発プロセス/レビュー基準/運用ルールを整備/浸透させ、レビュー/メンタリングでチームの生産性と技術水準を引き上げる

  • 仕事の魅力

    ・日本を代表する大企業の経営変革に直接関与できる
    ・世界最先端のモデルを日本市場で最速実装できる
    ・顧客現場のリアルなフィードバックをプロダクト進化に反映できる
    ・PoC止まりではなく「本番定着」まで責任を持てる
    ・技術力だけでなく、構想力/意思決定力/事業視点が磨かれる
    ・OpenAIとの協働を通じ、グローバル水準での開発経験が得られる

  • 応募資格(必須)

    ・Webアプリケーションフレームワークやフロントエンド基盤を用いた本番環境での設計実装および運用改善を主導した経験
    ・コンテナオーケストレーション基盤におけるスケーリング設計や段階的リリース設計などの運用/設計経験
    ・データパイプラインの設計実装および安定運用経験
    ・検索基盤やベクトル検索を活用したRAGアーキテクチャにおける埋め込みパイプラインの設計/実装経験
    ・クラウドネットワークにおけるアクセス制御や負荷分散を含む基礎設計および運用経験
    ・SQLの性能最適化に関する設計および実務適用を通じたパフォーマンス改善経験
    ・日本語:ネイティブレベル以上

  • 応募資格(歓迎)

    ・E2E〜Unitを含むテスト自動化の設計/推進の経験
    ・認証認可(SSOなど)設計/実装の経験
    ・非機能要件(性能/可用性/セキュリティ)を踏まえた設計/実装の主導
    ・セキュア設計推進(脆弱性管理/監査ログ/鍵管理)やガバナンスを意識した設計/運用の経験
    ・検索技術やデータ基盤を用いたアプリケーション開発の経験
    ・開発プロセスの整備や自動化、運用の仕組み化に携わった経験
    ・監視/可観測性、障害対応、信頼性向上など運用品質を高めた経験
    ・複数部門/顧客との調整を伴うプロジェクト推進経験
    ・英語:ビジネスレベル

  • 求める人物像

    ・不確実性のある状況でも論点を整理し、意思決定と推進をリードできる方
    ・複数の関係者を巻き込み、合意形成を行いながら成果に向けて前進できる方
    ・問題の本質を構造的に捉え、再発防止や改善の仕組みづくりまでやりきれる方
    ・レビューや育成を通じてチーム力を引き上げられる方
    ・自らも泥臭く手を動かしつつ、周囲の力を引き出して大きな成果につなげられる方

  • 雇用形態

    正社員

  • 賃金

    月給:491,813円~964,000円
    想定理論年収:7,739,750円~19,926,200円
    (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与)
    ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
    ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します

  • 関連情報

    女性のキャリア支援
    ・本募集ポジションは、ポジティブアクションに基づき女性積極採用を実施しています。

    育児とキャリアを両立する先輩エンジニア×若手社員のリアル~働き方とキャリア~

  • 応募の際の留意事項

    本ポジションでは選考過程で、コーディングテストを受験いただきます。

  • 備考

    ・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
    具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
    ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

    ・「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
     ※屋内禁煙

    ・その他、諸手当などは「募集要項」ページをご確認ください。

  • 管理番号

    004833

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